Menu

De stoelendans zonder spelvreugde

Geplaatst op 20 juni 2017 in Arbeidsrecht

De stoelendans zonder spelvreugde

De stoelendans In mijn kindertijd een populair spel op een feestje: ten koste van een ander je plekje veilig stellen. Alhoewel daarbij in het algemeen van spelvreugde geen sprake is, wordt de term “stoelendans” ook gebruikt bij reorganisaties, waar het gaat om de manier waarop wordt bepaald welke werknemers voor ontslag...Verder lezen


Deal or no deal?

Geplaatst op 19 mei 2017 in Overeenkomsten en aansprakelijkheid

Deal or no deal?

Gaat u even zitten voor een spraakmakende zaak. Het speelt zich af op Marktplaats; het online platform om goederen te verhandelen die u niet meer nodig heeft. Menig handelaar en consument slaat daar tegenwoordig zijn slag. U wellicht ook. Vanwege de relatieve anonimiteit van aanbieders is Marktplaats echter erg gevoelig voor misbruik....Verder lezen


CONCURRENTIEBEDING: geen versoepeling schriftelijkheidsvereiste na inwerkingtreding WWZ

Geplaatst op 6 maart 2017 in Arbeidsrecht

CONCURRENTIEBEDING: geen versoepeling schriftelijkheidsvereiste na inwerkingtreding WWZ

Een concurrentiebeding (waaronder begrepen een relatiebeding) dient volgens de wet schriftelijk tussen de werkgever en werknemer te worden overeengekomen.  Dit als waarborg dat de werknemer in de gelegenheid is om de gevolgen van een dergelijk (soms zeer) bezwaarlijk beding te overwegen. Is aan dit schriftelijkheidsvereiste ook...Verder lezen


“Verjaring is diefstal”: de Hoge Raad trekt van leer

Geplaatst op 6 maart 2017 in Onroerend goed

“Verjaring is diefstal”: de Hoge Raad trekt van leer

Ook degene die te kwader trouw andermans grond in bezit neemt wordt hiervan eigenaar als dit bezit gedurende 20 jaar onafgebroken voortduurt omdat de bezitter zich er dan op kan beroepen dat de vordering van de werkelijke eigenaar tot het opeisen van de zaak is verjaard. ( art. 3: 105 jo. 106 BW) Dit fenomeen - in de...Verder lezen


Vernietiging erkenning

Geplaatst op 15 december 2016 in Personen- en familierecht

Vernietiging erkenning

Indien een man bij een buitenechtelijke relatie een kind bij de geboorte erkent, is hij juridisch vader geworden. Dit betekent nog niet dat hij ook het ouderlijk gezag over het kind heeft en dat hij wettelijk vertegenwoordiger van het kind is. Daarvoor is nog nodig dat bij de rechtbank het ouderlijk gezag wordt gevraagd. Ontkenning...Verder lezen


Het "zwaard" van de overheid

Geplaatst op 17 november 2016 in Bestuursrecht

Het "zwaard" van de overheid

Handhaving U hoeft denk ik geen rechtsfilosofie te hebben gestudeerd om te kunnen beamen dat in het algemeen regels aan betekenis verliezen als handhaving hiervan achterwege blijft. Aan onze overheid staat dan ook een aantal handhavingsinstrumenten ter beschikking, waaronder bestuursdwang (de overheid maakt de overtreding feitelijk...Verder lezen


Woonruimtevergoeding

Geplaatst op 14 oktober 2016 in Personen- en familierecht

Woonruimtevergoeding

Indien in een echtscheidingssituatie één van de partners met uitsluiting van de ander in de echtelijke woning verblijft en deze gezamenlijk eigendom is, kan er reden zijn om een woonruimtevergoeding vast te stellen ten laste van de partner die in de woning verblijft. In het verleden was het een vrij vast uitgangspunt, ook...Verder lezen


Mijn huis is niet pluis

Geplaatst op 22 september 2016 in Onroerend goed

Mijn huis is niet pluis

De koop van een huis. Bijna iedereen krijgt er vroeg of laat mee te maken. Voor het zover is moet er natuurlijk nog wel wat gebeuren. Het is dan ook een mooi moment als koper en verkoper elkaar uiteindelijk de hand kunnen schudden. Een geslaagde huizenjacht betekent normaal gesproken een gelukkige koper. Dit geluk kan echter ruw...Verder lezen


Ontslag op staande voet: Hoe duidelijk moet het zijn?

Geplaatst op 25 augustus 2016 in Arbeidsrecht

Ontslag op staande voet: Hoe duidelijk moet het zijn?

Voor de rechtsgeldigheid van een ontslag op staande voet is van belang dat de dringende reden hiervoor onverwijld aan de werknemer wordt meegedeeld. Hoe secuur geformuleerd moet deze mededeling zijn? Zeer nauwkeurig volgens de kantonrechter die moest beslissen in de zaak waarbij een werknemer had toegegeven met behulp van de tankpas...Verder lezen


Ieder zijn vak

Geplaatst op 14 juli 2016 in Overeenkomsten en aansprakelijkheid

Ieder zijn vak

Als je iemand een compliment over zijn werk geeft krijg je dat weleens als antwoord. Ieder zijn vak. De maatschappij is zo ingewikkeld dat je onmogelijk alles zelf kunt. Wij hebben elkaar dus nodig. Dit betekent dat je afhankelijk bent. Maar het wijst ook op verantwoordelijkheid. Je moet je vak goed uitoefenen. De ander is afhankelijk...Verder lezen


Recente berichten


Categorie├źn


Social Media